Unsere Schwerpunkte: Menschen - Kommunikation - Teamarbeit ...             Unsere Schwerpunkte: Menschen - Kommunikation - Teamarbeit ...             Unsere Schwerpunkte: Menschen - Kommunikation - Teamarbeit ...
 

Führungsarbeit und Führungspersönlichkeit

Inhalte:   - Aufgaben der Führungskraft.
- Gibt es den optimalen Führungstyp ?
- Situations- und mitarbeiterbezogenes Führen.
- Aufgaben- und / oder beziehungsorientiertes Führen.
- Notwendige Persönlichkeitskriterien im Führungsbereich.
- Selbsteinschätzung (Checkliste).
- Führungstools und ihr persönlichkeitsabhängiger Einsatz.
- Checkliste "Führungsskills" zur Selbsteinschätzung.
- Wie kann ich meine individuelle Führungsaufgabe optimal
  bewältigen ?
- Führung im Rahmen der Unternehmenskultur.

Dauer: 2 - 3 Tage

 
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